Българските работници в Германия вече имат право на минимално почасово заплащане от 1 януари 2015 година.

Бундестагът въведе Закон за определяне на общо минимално заплащане, който фиксира минималното брутно почасово заплащане за работниците на 8,5 евро.

Това съобщиха от Държавна дирекция „Финанси"- Район Запад във връзка с немско-българския междудържавен договор относно борбата с трансграничната нелегална работа и незаконната заетост.

В определени отрасли и сектори е възможно минималното заплащане да бъде по-ниско, поради преходни периоди до 31 декември 2017 година.

Законът за минималното заплащане в Германия може да бъде намерен на адрес - http://www.gesetze-im-internet.de/milog.

Допълнителна информация относно минималното заплащане има на страницата на Министерство на труда и социалната политика на Федерална Република Германия -  http://www.der-mindestlohn-kommt.de, както и на страницата на немските митници http://www.zoll.de